D022 Restablecer el escritorio de las mujeres
Se resuelve, con la aprobación de la Cámara de Obispos,
Que se establezca un puesto para los ministerios y redes de mujeres y se le asigne personal, ya sea un contratista independiente o un empleado bajo la dirección de la Obispa Presidenta, a más tardar el 1 de junio de 2019; y que además
Resuélvase, que la persona que ocupe el cargo esté facultada para servir como catalizador de la red a los movimientos y programas existentes en toda la Iglesia, movilizando a las mujeres líderes, tanto laicas como ordenadas; y sea además
Resuélvase, que el Comité Permanente Conjunto de Programa, Presupuesto y Finanzas considere una asignación presupuestaria de al menos 390.000 dólares para el trienio, consistente en 100.000 dólares anuales asignados para el salario y los beneficios de un puesto de director a tiempo completo y 30.000 dólares anuales para programas asociados con el trabajo de este puesto para crear un modelo autosostenible para una red vibrante de ministerios femeninos en toda la Iglesia.
Explicación
La 78ª Convención General aprobó el documento C2015-A032, que reinstaura la Oficina de la Mujer. El Comité Ejecutivo no tomó medidas al respecto durante este trienio. Debido al continuo sesgo de género en la Iglesia Episcopal (ver los informes anuales de compensación de la Iglesia del Fondo de Pensiones de la Iglesia), este puesto del personal es un paso razonable hacia una mayor igualdad de género.