C019 Política de permisos familiares pagados en toda la Iglesia
Se resuelve, con la aprobación de la Cámara de ________________,
Que la 79ª Convención General pida a la Obispa Presidenta y al Presidente de la Cámara de Diputados que nombren un grupo de trabajo formado por miembros laicos y ordenados para investigar y crear una propuesta de política de licencia familiar remunerada para toda la iglesia para su consideración en la 80ª Convención General; y que además
Resuélvase, que la Convención General solicite al Comité Permanente Conjunto de Programa, Presupuesto y Finanzas que considere una asignación presupuestaria de $30,000 para la implementación de esta resolución.
Explicación
El único permiso remunerado que se ofrece en la Iglesia Episcopal relacionado con la vida familiar es el de incapacidad física para las mujeres embarazadas. Ya es hora de que nuestra Iglesia proporcione un permiso remunerado más relevante y necesario para quienes cuidan de familiares enfermos y para los nuevos padres. La Iglesia Episcopal ya cuenta con una estructura a través del Grupo de Pensiones de la Iglesia mediante la cual se podría crear un programa de este tipo y ponerlo a disposición de todas las diócesis que deseen participar.